Enric Pla, alcalde de Vinaròs, junto con la Concejalía de Política Social, Igualdad y Discapacidad presentó ayer el Proyecto Itinerarios I3S 2018, un proyecto de Innovación Social orientado al desarrollo de las habilidades, mejora de la empleabilidad e inserción laboral de las personas en situación de vulnerabilidad social.
El proyecto de inserción laboral ya estaba en funcionamiento el pasado año, y debido a sus buenos resultados, el Ayuntamiento de Vinaròs ha vuelto a pedir la subvención, por lo que el pasado 17 de septiembre se incorporaron de 2 orientadoras laborales, 2 prospectoras de empresa y 1 administrativa, para llevar a cabo la 2ª edición del Proyecto de Itinerarios I3S que tiene por objetivo favorecer el acceso al mercado de trabajo de las personas que se encuentran en riesgo de exclusión social mediante orientación, formación y asesoramiento individualizado, aprovechando y coordinando los recursos locales para beneficio personal y social.
“El servicio que presta el proyecto Itinerarios no acaba este año, sino que tendrá la continuidad necesaria para llevar a cabo con éxito los itinerarios de los participantes, empezando por su formación y posterior inserción laboral, de ahí la importancia de conocer las necesidades de la empresa para ofrecer formación a la carta a los participantes del proyecto”, ha indicado Àngels Blanch Messeguer, prospectora de empresa de Itinerarios I3S.
Hasta el momento se han atendido a 130 participantes a los que se les ha hecho una entrevista inicial de acogida y diagnóstico para empezar con su itinerario, ofreciéndoles formación para mejorar su currículum y posteriormente buscar ofertas de empleo que se adapten a su perfil. Como primera acción de acompañamiento el pasado 24 de octubre se organizó una visita formativa con 9 participantes al Work Forum en la Cámara de Comercio de Castellón.
Carmen Doce, prospectora de empresa del proyecto, también ha informado que en este momento se está impartiendo un curso de OFIMATICA básica en el que se han inscrito 22 participantes, impartido por la Cámara de Comercio de Castellón en las instalaciones del Vinalab. Además, en colaboración con el centro SERVEF (ahora LABORA) se han impartido dos jornadas de orientación y motivación laboral, participando 16 personas.
Después de prospectar los diferentes recursos formativos que se ofrecen en la comarca, se han derivado a cursar Certificados de Profesionalidad a 20 personas para Auxiliar de Almacén, Peluquería, Auxiliar de Comercio, Grabación de Datos y Operaciones de Servicios Administrativos.
También se ha impartido un curso de Gestiones Administrativas por Internet y clave PIN a un total de 20 personas para que sepan como hacer gestiones con las distintas administraciones de forma digital como ya debería ser habitual hoy en día y se ha hecho acompañamiento a 20 personas a las oficinas del SERVEF para inscribirse en el programa de fomento de empleo EMCORP-EMCORD.
En breve se va a enviar un mail a las empresas locales informando del proyecto, a las cuales se va a visitar con el objeto de presentarles el proyecto y recabar información en cuanto a perfiles demandados, necesidades formativas de sus trabajadores, y captación de posibles ofertas de trabajo tanto inmediatas como futuras.